Très souvent lors de nos cours en management, les personnes nous disent qu'elles ne peuvent faire ce qu'elles voudraient en tant que responsables. Souvent, les managers sont pris en étau:
« Si j’accorde une flexibilité à l’un, je dois...
Les psychosociologues tentent d’expliquer ce qui nous pousse à nous affilier à divers groupes. Pour la psychosociologie, il existe trois modèles explicatifs de la formation des...
Marre des réunions où des coups se perdent? Comment susciter un climat serein?
Les plus avertis d’entre nous prennent le temps de poser un cadre. Mais quand ce n’est pas son métier, comment faire concrètement?
La règle du TJ(SR)2 peut vous aider. Voici ce qu’elle signifie:
T : tout...